Lönekonsult till innovativ startup inom lön & AI
Ett ovanligt konsultuppdrag för dig som kan lön på riktigt - och är nyfiken på hur din kompetens kan bidra till att forma framtidens lönehantering.
Vi svarar vanligtvis inom en vecka
Vill du använda din lönekompetens på ett helt nytt sätt?
Vi söker en erfaren lönekonsult till ett spännande uppdrag hos en svensk startup som utvecklar nästa generations lösning för lönehantering - där löneexpertis, teknik och AI möts.
Bolaget är redan live med sin första kund och står nu inför nästa fas med fler implementationer och kunder. Här får du möjlighet att bidra med det som tekniken inte kan läsa sig till själv: förståelsen för hur lön faktiskt fungerar, vilka undantag som finns och var riskerna uppstår när en kund byter från en befintlig outsourcinglösning.
Ditt uppdrag
Du arbetar nära en teknisk utvecklare och bidrar framför allt med löneexpertisen i samband med implementation och migrering av nya kunder. Det handlar bland annat om att:
förstå kundens nuvarande löneupplägg, avtal och processer
identifiera fallgropar, undantag och komplexa lönefall
kvalitetssäkra skuggkörningar och migrationer
ställa rätt frågor och upptäcka sådant som inte alltid syns på en lönespecifikation
bidra med lönekompetens i vissa kunddialoger
hjälpa teamet att omsätta lönekunskap till en skalbar teknisk lösning.
Det här är inte ett uppdrag där du ska sitta med stora mängder repetitiv lönehantering. Tvärtom söker vi dig som tycker att det är spännande när teknik kan ta hand om det repetitiva - och som vill lägga din expertis på de delar där erfarenhet, analys och förståelse verkligen behövs.
Vem söker vi?
Du har gedigen erfarenhet av svensk lön och har gärna varit med vid systembyten, migrationer eller byte av outsourcingpartner. Erfarenhet från outsourcing, konsultrollen eller flera olika löneorganisationer är särskilt intressant eftersom du då har sett olika upplägg och vet var problemen kan uppstå.
Du behöver vara nyfiken på teknik och nya arbetssätt, trygg i din lönekompetens och samtidigt bekväm med att inte kontrollera varje detalj manuellt.
Erfarenhet av multi-country payroll är meriterande eftersom ambitionen är att på sikt expandera internationellt.
Flexibilitet och möjlighet att stötta med relativt kort framförhållning är här väldigt värdefullt.
Om uppdraget
Plats: Stockholm City – möjlighet att arbeta på plats tillsammans med teamet är en fördel
Omfattning: Inledningsvis ca 1 dag per vecka, med möjlighet att skala upp när fler kunder tillkommer
Start: Så snart som möjligt
Är det här du?
Varmt välkommen med din ansökan!
- Avdelning
- Lön
- Plats
- Stockholm
- Distansarbete
- Hybridarbete
Stockholm
Om Heidmark & Partners AB
Heidmark & Partners AB är en rekrytering- och konsultverksamhet med specialisering inom HR, lön, ekonomi - och system inom nämnda områden.
Vi har en stolthet i att vara en tillgänglig och flexibel organisation som andas kvalitet och omtanke!
Oavsett om du är kund eller kandidat har vi tillsammans inspirerande och energigivande möten att se fram emot!
Här finns också de väl sammansatta och trygga nätverksgrupperna Club Executive.
En kombinationen som främjar det nu så självklara kontinuerliga lärandet och som ger oss här en väldigt fin insyn och kunskap inom de områden vi verkar.
Varmt välkommen hit!